为了提高新招聘护士的应对能力，提高法律意识，尽快适应角色转变，护理部于4月2日——4日在门诊五楼多媒体教室里对本届新招聘护士进行了具有特色的岗前培训。此次培训除常规的内容，如：护理工作制度学习、医德医风、行为规范、护患沟通技巧等，还特别增加了更具特色的培训内容：“护士应对能力的培养”、“护理工作中的法律问题”及“如何成为一名合格的护士” 等，内容新颖而实用，分别由护理部邵小莉主任、消化内科李朝兰护士长、骨科刘丽莹护士长讲授，各位授课老师认真备课，以生动的事例、丰富的临床经验、精彩的内容深深吸引着各位年青的护士。本次培训的另一大特色便是增加了人文内容——护士问题答疑，因考虑到新招聘护士大多数为刚走出校园，涉世之初的年青女孩子，护理部此次专门安排了这一环节，护士们就工作中的疑问，生活中的实际困难向护理部提出，护理部邵主任认真一一解答，体现出“以人为本”的人性化管理，受到各位新招聘护士的热烈欢迎和一致好评。（护理部报道）
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